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31 mai 2012

CONCOURS DE RECRUTEMENT DE PROFESSEURS DES ECOLES : SESSION 2013

Concours externes, concours externes spéciaux, seconds concours internes, seconds concours internes spéciaux, troisième concours.

Les inscriptions se feront à l’adresse suivante : ICI

Ouverture du serveur : du mardi 29 mai 2012 à 12H00 au mardi 10 juillet 2012 à 17H00

Les épreuves d’admissibilité de ces concours auront lieu le jeudi 27 et le vendredi 28 septembre 2012.

Seront fixées ultérieurement par les recteurs :  La liste des centre d’épreuves ;  Les dates des épreuves d’admission ;  La date de l’épreuve de langue régionale pour les concours spéciaux.

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Eviter d’attendre le dernier jour pour s’inscrire afin d’éviter les problèmes de connexions,

ATTENTION : Les candidats au concours interne doivent aussi penser à s’inscrire sur ce serveur pendant cette même période.

Arrêté du 23 mai 2012 pour la session 2013

Inscription, renseignements : SIAC 1

Guide des concours de recrutement de professeurs des écoles Session 2013

Trois concours intéressent les recrutés locaux (ressortissants de l’Union européenne) désireux de devenir professeurs des écoles.

Le choix du concours à passer dépend des diplômes et de l’expérience professionnelle.

Voir le décret du 1 août 1990 relatif au statut particulier des professeurs des écoles

Voir l’arrêté du 28/12/2009 fixant les modalités des différents concours

Second concours interne

- Il faut justifier de 3 années d’exercice sur un poste d’enseignant en contrat local dans un établissement français de l’étranger.

Important : Décret n° 2009-917 du 28 juillet 2009 art 13 : Jusqu’à la session 2015 incluse, les conditions de diplôme exigées des candidats recrutés avant septembre 2010 restent celles qui leur étaient applicables avant cette date (soit la licence)

Calcul de la durée des services : Les services à temps partiel ou les services incomplets ou les services discontinus sont totalisés dans le cadre de l’année scolaire. Ils sont pris en compte dans les conditions ci-après :
- les services à temps partiel (50 % et au-delà) sont considérés comme des services à temps plein.
- les services discontinus sont considérés comme des services à temps plein dès lors qu’ils représentent au moins 50 % d’un équivalent temps plein.
- les services incomplets inférieurs à 50 % ou les services discontinus représentant moins de 50 %, sont comptabilisés forfaitairement pour la moitié d’une année quelle que soit la quotité de temps travaillé.

Les services effectués entre la date de la rentrée scolaire et la date de clôture des registres d’inscription sont comptabilisés forfaitairement pour six mois.

Troisième concours

- Il faut justifier de 5 ans d’expérience professionnelle dans le public ou le privé.

 

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